Au nom du conseil d'administration, Petra Zip déclare : « Boudewijn a toujours été un fervent défenseur des droits LGBTQ+, et ce depuis son premier jour au sein de notre cabinet. Il a joué un rôle déterminant dans la fondation de NautaDutilh GLOBE, a rédigé un guide des meilleures pratiques en matière d'inclusion LGBTQ +, a co-développé la formation en matière de diversité dispensée dans le cabinet aujourd'hui et est déjà un mentor pour les jeunes professionnels LGBTQ + de notre cabinet. Boudewijn ouvre continuellement la voie à un climat plus inclusif et diversifié au sein de la profession juridique, et nous sommes très fiers de le voir remporter ce prix. »

Nous tenons également à féliciter Dirk Van Gerven, Managing Partner de notre bureau de Bruxelles, qui a été vivement félicité dans la catégorie Allié d'Exception pour son engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion dans la profession juridique en tant qu’allié pour divers groupes. Tout au long de sa carrière, la diversité a été l'une des priorités de Dirk. Son rôle de Managing Partner lui a permis de présenter de nombreuses initiatives au bureau de Bruxelles afin de créer une culture encore plus inclusive.

Nous félicitons également notre client ABN AMRO qui a remporté le prix de la Meilleure entreprise pour la promotion de la diversité et de l’inclusion, pour lequel nous les avions nominés. Une belle reconnaissance qui couronne leurs efforts soutenus et leur volonté de faire progresser la diversité et l'inclusion, à la fois en interne et dans la communauté au sens large. Nous retenons particulièrement deux initiatives uniques et réussies en matière de diversité et d'inclusion, au-delà de ce qui est nécessaire ou attendu et qui, par conséquent, nous inspirent chez NautaDutilh : le guichet ABN AMRO B-Able, qui crée des emplois pour les personnes handicapées, et le ABN AMRO Reboot Programme, offrant aux réfugiés des emplois et des stages à la banque.

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